Zatrudnianie, DELEGOWANIE, Opodatkowanie CUDZOZIEMCÓW →Zmiany OPODATKOWANIA

Zatrudnianie, Mobilność, Delegowanie CUDZOZIEMCÓW w pandemii → Zmiany opodatkowania w umowach UPO od 1.01.2021 [ zniesienie ulgi abolicyjnej, stosowanie konwencji MLI 2021, nowy CIT od sp.k ]

© Polskie Towarzystwo Prawa i Gospodarki

ZATRUDNIANIE CUDZOZIEMCÓWMOBILNOŚĆ w PANDEMIIOPODATKOWANIE -ZMIANY od 1.01.2021

Sędzia Tomasz Kałużny

Orzekający w sprawach z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych; Wykładowca w Krajowej Szkole Sądownictwa i Prokuratury zajęcia dydaktyczne z prawa pracy i unijnego prawa pracy - szkolenia obejmujące tematykę modernizacji procesów zarządzania organizacją oraz prawa gospodarczego; współpracujący z The European Association of Labour Court Judges (EALCJ), The European Commission for the Efficiency of Justice (CEPEJ) . Wiceprezes Wschodniego Sądu Arbitrażowego przy IPH . Ekspert sieci TEAM EUROPE - koordynowanej przez Przedstawicielstwo UE w Polsce

Mec. Marcin Podżorski

Doradca Podatkowy → Właściciel kancelarii doradztwa podatkowego w Warszawie. Doświadczenie zawodowe oraz uprawnienia do wykonywania zawodu doradcy podatkowego zdobył pracując w międzynarodowych firmach doradczych tzw. „Wielkiej Piątki" (Deloitte & Touche Sp. z o.o. oraz Ernst & Young Sp. z o.o.). Współpracował również z międzynarodową GLN (Gide Loyrette Nouel).

 
 
 
 
1.12.2020
 

WEBINARIUM live


350 zł + VAT

Czas: 9.00-18.30

***/NAGRANIE -TAK /
 

 

Dla kogo?

  • właściciele, prezesi
  • działy kadrowe
  • działy HR
  • radcowie prawni
  • agencje pracy

 

Zgłoszenie →

 

1.Obowiązki -

Legalizacja pobytu

  • Procedura oświadczeniowa
  • Zezwolenia na pracę dla cudzoziemców z państw trzecich
  • Zezwolenie na pobyt czasowy - wysokie kwalifikacje zawodowe
  • Zezwolenie na pracę sezonową
  • praca na tzw. stemplu
  • zakaz konkurencji
  • test rynku pracy
  • Dokumenty pobytowe, które uprawniają do zawierania i przedłużania umów cywilnoprawnych

2.Obowiązki -

forma pracownicza vs pozapracownicza  

  • umowa o pracę
  • zlecenia,
  • o dzieło. 
  • umowa o pomocy przy zbiorach.
  • samozatrudnienie 
  • OUTSOURCING 
  • LEASING

3.Dokumenty pobytowe

  • Wizy
  • Zezwolenia Pobytowe
  • Zgody na pobyt- karta pobytu

4.Obowiązki kadrowe i 

zarządzanie personelem

  • świadectwa pracy

5.Obowiązek ubezpieczenia cudzoziemca

 

6.Obowiązki przy delegowaniu: dyrektywa 2018/957/UE

 

Delegowanie do Polski vs  wysłanie za granicę.


Duża skala : W 2018 i 2019 r. z Polski delegowanych zostało ok 430 tys. osób - czyli 22,3 proc. wszystkich w UE. Najwięcej pracowników z Polski pracuje w sektorze budowlanym - 46,7 proc., przemyśle – 16,6 proc., edukacji, ochronie zdrowia i zajęciach socjalnych 13,9 proc.

 

7. KOORDYNACJA UBEZPIECZEŃ

Koordynacja w odniesieniu do zasad, zatrudnienie w krajach członkowskich, delegowania, umów międzynarodowych Określenie ustawodawstwa właściwego oparte jest na zasadzie miejsca wykonywania pracy (tzw. zasada lex loci laboris), zgodnie z którą osoba podlega zabezpieczeniu społecznemu państwa

 

8.MOBILNOŚĆ

 -  uprawnienie cudzoziemca do wjazdu i pobytu na terytorium państw członkowskich Unii Europejskiej, wynikające z posiadania ważnego dokumentu pobytowego, o którym mowa w art. 1 ust. 2 lit. a rozporządzenia Rady (WE) nr 1030/2002 z dnia 13 czerwca 2002 r. ustanawiającego jednolity wzór dokumentów pobytowych dla obywateli państw trzecich lub z posiadania ważnej wizy wydanej zgodnie z prawem państwa członkowskiego Unii Europejskiej, niebędącego państwem obszaru Schengen, wydanych przez inne państwo członkowskie Unii Europejskiej niż to, w którym cudzoziemiec korzysta z tego uprawnienia

9 Delegowanie z Polski i do Polski - dyrektywa 2018/957/UE 

Z dniem 30 lipca 2020 r., jednocześnie w każdym państwie członkowskim UE zostaną wprowadzone przepisy wdrażające dyrektywę 2018/957/UE. Działanie to pociąga za sobą bardzo ważne zmiany w dotychczasowej praktyce delegowania pracowników do innego państwa celem świadczenia usług. Zmiany te dotyczą w szczególności:

 

Zgłoszenie→

 

10.PRAWO WŁAŚCIWE DLA UMOWY O PRACĘ

 

11. UNIKANIE PODWÓJNEGO OPODATKOWANIA 

28 października 2020 r. Sejm przyjął Ustawę o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych, ustawy o zryczałtowanym podatku dochodowym od niektórych przychodów osiąganych przez osoby fizyczne oraz niektórych innych ustaw. Efekt zmniejszenia tzw. kwoty abolicyjnej w ustawie o podatku dochodowym od osób fizycznych – PIT, którego zamierza dokonać rząd, sprawi, że pracujący za granicą zapłacą PIT podwójnie. 

12. Ulga abolicyjna - zniesienie 

Ulga jest narzędziem zrównującym sytuację podatkową polskich rezydentów podatkowych uzyskujących dochody z wykonywania pracy lub prowadzenia działalności gospodarczej za granicą, niezależnie od kraju. Ulga abolicyjna, z której korzystają polscy rezydenci podatkowi, osiągający przychody w krajach, z którymi Polska zawarła umowy o unikaniu podwójnego opodatkowania, przewidująca metodę odliczenia podatku zagranicznego (np. USA, Rosji i Holandii), nie zostanie całkowicie zlikwidowana. Jej wysokość będzie ograniczona do kwoty 1 360 zł. Podatnicy będą więc nadal uprawnieni do odliczenia tej ulgi w swoim rocznym rozliczeniu podatkowym, ale korzyści z niej wynikające będą mniejsze.

13. Konwencja MLI 2021

Oznacza co do zasady przejście z metody wyłączenia z progresją na metodę odliczenia podatku w kilkudziesięciu umowach (np. taka metoda już obowiązuje w umowach z Wielką Brytanią, Irlandią, Słowenią czy Austrią). Ograniczenie ulgi abolicyjnej będzie więc miało znaczenie również dla osób wykonujących pracę i osiągających dochody w tych krajach.

 

 

 

 

1.12.2020_9.00 SĘDZIA TOMASZ KAŁUŻNY

 

I. MOBILNOŚĆ CUDZOZIEMCÓW

UPRAWNIENIE CUDZOZIEMCA DO WJAZDU I POBYTU NA TERYTORIUM PAŃSTW CZŁONKOWSKICH UE

  • mobilność między jednostkami przyjmującymi mającymi siedzibę w jednym lub kilku drugich państwach członkowskich
  • zezwolenie na pobyt czasowy i pracę w celu wykonywania pracy w ramach przeniesienia wewnątrz przedsiębiorstwa
  • jednostka przyjmująca – osoba prawna lub jednostka organizacyjna powiązana z jednostką macierzystą (oddział, przedstawicielstwo lub należąca do tej samej grupy przedsiębiorstw)
  • cudzoziemcy – pracownicy kadry kierowniczej, specjaliści lub pracownicy odbywający staż „przeniesienie wewnątrz przedsiębiorstwa” i siedzibę w jednym lub kilku drugich państwach członkowskich
  • mobilność (krótkoterminowa lub długoterminowa) – uprawnienie cudzoziemca do wjazdu i pobytu na terytorium państwa członkowskiego
  • mobilność wewnątrzunijna – możliwość wjazdu, pobytu i pracy w innym państwie członkowskim

II. FORMA ZATRUDNIENIA CUDZOZIEMCÓW

 ! 

[ Optymalna forma zawierania umów z cudzoziemcami ]

ZATRUDNIENIE na podstawie umów cywilnoprawnych:

  • Umowa zlecenia
  • Umowa o dzieło
  • Inna umowa o świadczenie usług
  • kontrakty managerskie
  • Umowy o praktyki absolwenckie z cudzoziemcem,
  • staże z urzędów pracy
  • zatrudnianie pracowników tymczasowych

ZATRUDNIENIE PRACOWNICZE NA PODSTAWIE UMOWY I PRACĘ - w ramach stosunku pracy

  • umowa na okres próbny
  • umowa na czas nieokreślony czy określony,
  • stosunek służbowy
  • umowy o pracę nakładczą
  • SAMOZATRUDNIENIE CUDZOZIEMCA
  • uprawnienia i obowiązki samozatrudnionych
  • prowadzenie działalności gospodarczej przez cudzoziemców w Polsce

 OBOWIĄZKI PRACODAWCÓW

  • szczegółowe obowiązki pracodawcy z Kodeksu pracy
  • nowe obowiązki dotyczące prowadzenia i przechowywania dokumentacji pracowniczej
  • obowiązek przeciwdziałania mobbingowi
  • obowiązek niezwłocznego wydania świadectwa pracy
  • obowiązki związane z czasem pracy i urlopami pracowniczymi
  • obowiązki związane z rozpatrywaniem sporów o roszczenia ze stosunku pracy

III.LEGALIZACJA POBYTU CUDZOZIEMCA DOKUMENTY POBYTOWE

  • STEMPEL LEGALIZUJĄCY POBYT,
  • POWIERZANIA WYKONYWANIA PRACY BEZ SPRAWDZENIA LEGALNOŚCI POBYTU:
  • Warunki pobytu cudzoziemców na terytorium RP
  • Dokumenty podróży i dokumenty uprawniające do pobytu
  • Typy wiz
    1. wiza Schengen
    2. wiza krajowa
  • Cele wiz uprawniające do podjęcia pracy
  • Przedłużanie wiz
  • Zezwolenie na pobyt czasowy

SZCZEGÓLNE REGULACJE DOTYCZĄCE ZEZWOLEŃ NA POBYT CZASOWY

  1. zezwolenie na pobyt czasowy i pracę, zezwolenie na pobyt czasowy:
  • w celu wykonywania pracy w zawodzie wymagającym wysokich kwalifikacji,
  • w celu wykonywania pracy w ramach przeniesienia wewnątrz przedsiębiorstwa,
  • w celu korzystania z mobilności,
  • w celu wykonywania pracy cudzoziemca delegowanego
  1. Zezwolenie na pobyt stały ; Karta pobytu; Karta Polaka
  2. Wymagane dokumenty pobytowe
  3. certyfikat rezydencji

ZGODA NA POBYT TOLEROWANY

  1. KARTA POBYTU 
  2. Świadectwa pracy
  3. zmiany w zakresie wydawania świadectw pracy, również w sytuacji zakończenia bytu przedsiębiorcy (po wykreśleniu z KRS)

PROCEDURA UBIEGANIA SIĘ O ZEZWOLENIE NA POBYT CZASOWY 

  1. UMIESZCZENIE W DOKUMENCIE PODRÓŻY CUDZOZIEMCA ODCISKU STEMPLA POTWIERDZAJĄCEGO ZŁOŻENIE WNIOSKU O UDZIELENIE ZEZWOLENIA NA POBYT CZASOWY

  2. Dyrektywa 2009/52/WE z dnia 18.06.2009 
  • obowiązek sprawdzania legalności pobytu
  • obowiązek informowania o zatrudnieniu cudzoziemców
  • obowiązek realizacji roszczeń pracowniczych (domniemanie istnienia stosunku pracy i domniemanie wysokości wynagrodzenia)
  1. sankcje dla podmiotów powierzających wykonywanie pracy cudzoziemcowi przebywającemu bez ważnego dokumentu uprawniającego do pobytu na terytorium RP
  2. Wizy - wzór , rodzaje
  3. ZEZWOLENIA POBYTOWE
  • Zezwolenie na pobyt czasowy (decyzja o udzieleniu tego zezwolenia). Zezwolenie to jest wydawane na okres ważności nie przekraczający 3 lat.
  • Zezwolenie na pobyt stały (decyzja o udzieleniu tego zezwolenia)- wydawane na czas nieoznaczony
  • Zezwolenie na pobyt rezydenta długoterminowego UE (lub WE) wydane na czas nieoznaczony (decyzja o udzieleniu tego zezwolenia) - Wydawane na czas nieoznaczony
  1. ZGODA NA POBYT TOLEROWANY - Zgoda na pobyt tolerowany w postaci decyzji jest udzielana na czas nieoznaczony.
  2. KARTA POBYTU - wzór
  3. Świadectwa pracy
  4. zmiany w zakresie wydawania świadectw pracy, również w sytuacji zakończenia bytu przedsiębiorcy (po wykreśleniu z KRS)
  5. certyfikat rezydencji

IV.ZATRUDNIANIE CUDZOZIEMCÓW Z PAŃSTW TRZECICH ORAZ SWOBODNY PRZEPŁYW PRACOWNIKÓW W PAŃSTWACH UE

  1. Korzystanie ze swobody przepływu pracowników – pełen dostęp do rynku pracy
  2. Zatrudnianie obywateli państw trzecich
  3. Legalny pobyt a zezwolenie na pracę i zatrudnienie cudzoziemca
  4. Obowiązek weryfikacji tytułu pobytowego
  • ZEZWOLENIA NA PRACĘ (typu A, B, C, D, E i S)
  1. Oferta pracy – test rynku pracy
  • ZWOLNIENIE Z TESTU RYNKU PRACY– kryteria wojewódzkie
  • ZMIANY - zwolnienie krajowe, zwolnienia inne (obywatele 6 państw)
  1. Zezwolenie na pracę sezonową – ścieżka krajowa i ścieżka zagraniczna
  • ZEZWOLENIE JEDNOLITE na pobyt czasowy i pracę
  1. Inne zezwolenia na pobyt czasowy z opcją wykonywania pracy)
  • OŚWIADCZENIE O POWIERZENIU WYKONYWANIA PRACY CUDZOZIEMCOWI
  1. Procedura oświadczeniowa – obowiązki pracodawcy
  2. Kontynuacja pracy cudzoziemca, który pracował na podstawie oświadczenia
  3. Zliczanie okresów pracy na oświadczenia
  4. Sytuacje nie wymagające uzyskania nowego oświadczenia

V. PRAWO WŁAŚCIWE DLA UMOWY O PRACĘ

  • W jaki sposób ustalić prawo właściwe dla umowy o pracę?
  • Czy strony umowy o pracę maja nieograniczona swobodę w określeniu prawa właściwego?
  • Czy dla umowy o prace realizowanej wyłącznie na terytorium Polski można wybrać właściwość prawa obcego?
  • Jak działają przepisy wymuszające swoją właściwość?

 

VI OBOWIĄZKI PRACODAWCY W RAMACH ZATRUDNIANIA CUDZOZIEMCÓW - PRACA SEZONOWA

  • zapewnienie wynagrodzenia nie niższego od wynagrodzenia od wynagrodzenia pracowników wykonujących pracę porównywalnego rodzaju lub na porównywalnym stanowisku - „porównywalność wynagrodzenia”
  • realizacja testu rynku pracy – uzyskania informacji o braku możliwości zaspokojenia potrzeb kadrowych (zwolnienie obywateli 6 państw)
  • kopia dokumentów uprawniających cudzoziemca do pobytu w Polsce
  • potwierdzenie zakwaterowania w okresie pobytu w Polsce

VII. DELEGOWANIE PRACOWNIKÓW KRAJOWYCH I CUDZOZIEMCÓW - 2018/957/UE

  • Dokonanie wyboru prawa, któremu podlega stosunek pracy,
  • Mechanizm zasady korzystności.
  • W jaki sposób ustalić strukturę minimalnego wynagrodzenia, które musi być zapewnione pracownikowi delegowanemu?
  • obowiązek zapewnienia wynagrodzenia w wysokości przewidzianej dla danej branży w danej części państwa przyjmującego,
  • wprowadzenie 12-miesięcznego okresu oddelegowania, z możliwością wydłużenia do 18 miesięcy
  • przepisy zawarte w systemie prawnym państwa oddelegowania,
  • konieczność stosowania przepisów dotyczących podróży służbowej w państwie oddelegowania
  • poszerzone obowiązki związane z delegowaniem pracowników tymczasowych.
  • odróżnienie pracowników delegowanych od pracowników migrujących,
  • obowiązki przy delegowaniu pracowników do państw UE (osoba do kontaktów, oświadczenia, dokumentacja i tłumaczenia),
  • obowiązki przy delegowaniu pracowników do państw z poza UE,
  • weryfikacja rzeczywistego delegowania

POLSKA JAKO PAŃSTWO WYSYŁAJĄCE - DELEGOWANIE Z TERYTORIUM RP

  • możliwość wyboru prawa a warunki ZATRUDNIENIA bez względu na stosowane prawo

DELEGOWANIE Z PAŃSTW POZAUNIJNYCH

  • delegowanie z UKRAINY , BIAŁORUSI,CHIN, PAKISTANU

1.12.2020_9.00 MEC. MARCIN PODŻORSKI


ZMIANY W UMOWACH O UNIKANIU PODWÓJNEGO OPODATKOWANIA OD 1.01.2021 → LIKWIDACJA/ OGRANICZENIE ULGI ABOLICYJNEJ

  • likwidacja/ ograniczenie ulgi abolicyjnej - Znaczenie

METODY ELIMINACJI PODWÓJNEGO OPODATKOWANIA:

  • Metoda wyłączenie z progresją – omówienie przykładów;
  • Metoda zaliczenia –Kredyt podatkowy - omówienie przykładów;

STOSOWANIE MLI W POLSCE - ZMIANY 2021

  • Jak konwencja MLI zmienia treść umów międzynarodowych ?

ZMIANY W CIT OD SPÓŁEK KOMANDYTOWYCH OD 1.01.2021

OKREŚLANIE STATUSU PODATKOWEGO CUDZOZIEMCÓW W POLSCE:

  1. Nieograniczony obowiązek podatkowy (rezydent) vs ograniczony obowiązek podatkowy (nierezydent);
  2. Określanie rezydencji w oparciu o przepisy ustaw podatkowych vs umów o unikaniu podwójnego opodatkowania; );
  3. Reguły rozwiązywania konfliktu rezydencji; );
  4. Rola certyfikatu rezydencji.

OPODATKOWANIE DOCHODÓW Z TYTUŁU UMOWY PRACY NAJEMNEJ:

  1. Kwalifikacja pracy najemnej na gruncie umów o unikaniu podwójnego opodatkowania;
  2. Zasady opodatkowania dochodów cudzoziemca z tytułu świadczenia pracy w Polsce na rzecz polskiego pracodawcy;
  3. Zasady opodatkowania dochodów cudzoziemca z tytułu świadczenia pracy za granicą na rzecz polskiego pracodawcy;
  4. Zasady opodatkowania dochodów cudzoziemca z tytułu świadczenia pracy w Polce na rzecz zagranicznego pracodawcy;
  5. Zasady poboru zaliczek i obowiązki sprawozdawcze pracodawcy związane z zatrudnieniem obcokrajowca;
  6. Rozliczenia roczne cudzoziemców.

OPODATKOWANIE DOCHODÓW Z UMÓW CYWILNOPRAWNYCH: WARIANTY

  1. Kwalifikacja umów cywilnoprawnych (umowy zlecenia, o dzieło, kontrakty menedżerskie, itp.) na gruncie umów o unikaniu podwójnego opodatkowania;
  2. Różne warianty opodatkowania dochodów zleceniobiorcy z punktu widzenia:
    • (i) rezydencji podatkowej zleceniobiorcy;
    • (ii) miejsca wykonywania świadczeń (Polska czy zagranica);
    • (iii) charakteru wykonywanych czynności (stała placówka);
  3. Praca sezonowa w rolnictwie;
  4. Obowiązki sprawozdawcze zleceniodawców.

OPODATKOWANIE DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ →(SAMOZATRUDNIENIE)

  • Omówienie zasad opodatkowania osób samozatrudnionych w Polsce na gruncie umów o unikaniu podwójnego opodatkowania;
  • Szczegółowa analiza przypadków, kiedy działalność osoby samozatrudnionej tworzy zakład (stała placówka, działalność agenta zależnego, plac budowy);
  • Dyrektor przedsiębiorstwa lub członek zarządu spółki

Kontakt

© Polskie Towarzystwo Prawa i Gospodarki Rynkowej  +48 694 771 413 

Rezygnacja

Szanujemy Państwa prywatność - Nie udostępniamy danych. 
Jeśli nie życzą sobie Państwo otrzymywać informacji prosimy kliknąć link do wypisania poniżej. 

wypisz się z listy mailingowej

Corporate and Personal Loan ,=

Hello cenhongfisherindo.data@blogger.com


We are Base Investment Company offering Corporate and Personal Loan at 3% Interest Rate for a duration of 10Years.


We also pay 1% commission to brokers, who introduce project owners for finance or other opportunities.


Please get back to me if you are interested for more

details.


Yours faithfully,

Hashim Murrah

Corporate and Personal Loan ,=

Hello cenhongfisherindo.data@blogger.com


We are Base Investment Company offering Corporate and Personal Loan at 3% Interest Rate for a duration of 10Years.


We also pay 1% commission to brokers, who introduce project owners for finance or other opportunities.


Please get back to me if you are interested for more

details.


Yours faithfully,

Hashim Murrah

Bądź Mikołajem dla bardzo chorych dzieci z domu dziecka!

Podaruj im to, co inni im zabrali!
Zdjęcie
89 maluchów, ciężko chorych, zaniedbanych i porzuconych przez rodziców, marzy o tym, by tegoroczne Mikołajki były wyjątkowe. Potrzebują wszystkiego, a najbardziej troski i ciepła naszych serc. Drobnego gestu, który pozwoli choć przez chwilę poczuć im, że są dla kogoś ważne!


POMAGAM TERAZ


Dzieci z Placówki Opiekuńczo-Terapeutycznej w Gliwicach mierzą się z ciężkimi wadami serca i wadami genetycznymi. W ramach naszego Mikołajkowego Projektu Pomocy chcemy zebrać 30 tys. zł i zakupić dla nich koncentrator tlenu, lampy bakteriobójcze, foteliki rehabilitacyjne, maty i sprzęty do ćwiczeń. Marzymy też o tym, by zrobić im niespodziankę i wysłać do nich Mikołaja z workiem zabawek edukacyjnych.

Dołącz do drużyny Mikołajów o Wielkich Sercach! Chore i opuszczone dzieci potrzebują Cię bardziej niż prezentów!

Niech ten świąteczny czas będzie dla nas wszystkich magiczny i niezapomniany!


Przekaż darowiznę teraz
Fundacja Mam serce, ul. Dereniowa 10/91, 02-776 Warszawa
Nazwa banku: Bank Millenium
Nr: 26 1160 2202 0000 0001 6899 7325
Tytuł przelewu: Placówka Gliwice
*Przekazane środki zostaną w 100% przekazane dzieciom z placówki w Gliwicach.

Zdjęcie
Katarzyna Kalfas-Walczak
Opiekun Darczyńcy
katarzyna.kalfas@mam-serce.org

Zdjęcie

Facebook. Pobierz obrazki. Instagram. Pobierz obrazki. Twitter. Pobierz obrazki. You Tube. Pobierz obrazki.

Rezygnacja z otrzymywania wiadomości

Administratorem danych osobowych jest Ads B International Corp LTD, z siedzibą w Londynie, W1W 7LT, ul. Great Portland 85, o numerze identyfikacyjnym GB 12313387, z administratorem możesz się skontaktować poprzez email. Wysłano na zlecenie: Fundacji Mam serce z siedzibą w Warszawie (02-776), ul. Dereniowa 10/91, tel. (22) 299 66 50, KRS: 0000362564.

Wolny od wirusów. www.avast.com

Transakcje wewnątrzwspólnotowe 2021 - EKSPORT- IMPORT bez VAT -WARSZTATY

 Transakcje wewnątrzwspólnotowe 2021 WDT-WNT Eksport - Import → Maksymalizacja zysku.

   ZMIANY VAT - JPK/VDEK , Nowe zasady dokumentowania WDT -  Eksport - Import z państw trzecich bez VAT , TRANSAKCJE TRÓJSTRONNE →WARSZTATY

Dr Jacek Matarewicz: Ożóg Tomczykowski Sp z o.o

W 2019 r. zajął 1 miejsce w kategorii "VAT" oraz 3 miejsce w kategorii "Akcyza" w XIII Rankingu Firm i Doradców Podatkowych organizowanego przez Dziennik Gazetę Prawną Najlepszy ekspert w zakresie Podatku Akcyzowego wg Dziennika Rzeczpospolita. Sędzia Sądu Dyscyplinarnego.
Doktor nauk prawnych, adwokat i doradca podatkowy, sędzia sądu dyscyplinarnego w Mazowieckim Oddziale Krajowej Izby Doradców Podatkowych. Ekspert BCC ds. VAT, akcyzy oraz prawa karnoskarbowego. Brał udział w przygotowywaniu opinii eksperckich dla Sejmu RP w zakresie akcyzy. Autor komentarza USTAWA VAT 2020

 

9.30_26.11.2020

 

I. ZMIANY W ZAKRESIE ROZLICZENIA VAT OD IMPORTU TOWARÓW j.

  • zmiany w zakresie rozliczenia VAT od importu towarów
  • Proponowane zmiany wynikające z pakietu SLIM VAT (ujmowane faktur korygujących in minus, in plus, dokumentujących rabaty bezpośrednie oraz rabaty pośrednie; nowe zasady przeliczania kursu waluty dla potrzeb VAT; nowe zasady odliczania VAT z faktur krajowych; nowe terminy rozliczania VAT od eksportu towarów opłacanych zaliczką)
  • Wybrane przełomowe orzeczenia TSUE i sądów krajowych dotyczące VAT
  • Wybrane interpretacje DKIS, MF oraz najnowsze komunikaty i objaśnienia MF z zakresu VAT
  • zmiany w ewidencji VAT
  • zmiany w deklaracjach,
  • jak się przygotować do nowego VDEK – ze szczególnym uwzględnieniem specyfiki biur rachunkowych
  • koniec okresu składania deklaracji VAT 7/VAT 7K
  • rozporządzenie w zakresie zawartości nowego JPK – VDEK
  • wiele nowych informacji przekazywanych w ramach ewidencji VAT – po stronie sprzedaży – konieczność szczegółowej identyfikacji sprzedawanych towarów i usług, po stronie sprzedaży i zakupów nowy system oznaczania dokumentów w ewidencji VAT
  • zawartość kodów – GRUPY TOWAROWO – USŁUGOWE
  • raportowanie PROCEDUR SZCZEGÓLNYCH
  • wiele kodów na jednej fakturze – jak wprowadzać dane do JPK/VDEK
  • kiedy wprowadzać dane o transakcjach między podmiotami powiązanymi
  • kiedy wprowadzać adnotacje MPP
  • co w przypadku rozbieżności między kodami po stronie sprzedaży a kupującego
  • nowe zasady ujmowania faktur wystawionych do paragonów
  • zmiany w sankcjach za błędy w JPK
  • nowe terminy na korygowanie danych zawartych w JPK/VDEK
  • przewinienia i sankcje – czyli kto i za co odpowiada w przypadku błędów w JPK /VDEK
  • terminy korygowania ewidencji JPK i VDEK
  • korygowanie „starych” JPK
  • Nowy wzór JPK FA (wersja 3)

ZMIANY W ZAKRESIE WIĄŻĄCEJ INFORMACJI STAWKOWEJ I NOWEJ MATRYCY STAWEK VAT 

  1. wiążąca informacja stawkowa WIS – jak przygotować i jak działa, czy chroni podatnika
  2. opłata za WIS
  3. możliwe działania ze strony organów skarbowych
  4. nowa matryca stawek VAT – czyli jak się przygotować do wielu zmienionych stawek, jak czytać nową matryce
  5. które towary „zyskają a które „stracą”
  6. konieczność zmian w kasach fiskalnych i programach magazynowych
  7. PKWIU a CN, przypisywanie towaru i usługi do danego kodu
  8. reguły interpretacji kodu nomenklatury scalonej
  9. sankcje związane z błędnym przypisaniem kodu CN.

II. OPODATKOWANIE MIĘDZYNARODOWYCH TRANSAKCJI 2021 - NOWE ZASADY DOKUMENTOWANIA DOSTAWY WDT

  • nowe zasady dokumentowania dostaw w ramach WDT – na podstawie rozporządzenia unijnego i zmienionych przepisów art.42 ustawy VAT, magazyn typu call-off stock.
  • Zasady opodatkowania międzykrajowych dostaw łańcuchowych oraz usług świadczonych na skalę międzynarodową
  • nowa definicja dostawy w ramach transakcji łańcuchowej
  • nowe definicje i zasady działania magazynu typu call off stock

III. WEWNĄTRZWSPÓLNOTOWA DOSTAWA TOWARÓW 2021 (WDT)

  • Zakres  wewnątrzwspólnotowej dostawy towarów (WDT)
  • Warunki uznania wywozu towarów za WDT
  • Przesunięcie magazynowe towarów podatnika niebędący WDT
  • Obowiązek podatkowy z tytułu WDT Zaliczka z tytułu WDT
  • Faktura dokumentująca WDT
  • Magazyn konsygnacyjny a magazyn call-off stock - Przemieszczenie towaru do magazynu konsygnacyjnego w innym kraju
  • Rejestracja dla potrzeb WDT
  • Warunki stosowania stawki 0% przy WDT
  • Status dostawcy i nabywcy
  • Dowody wywozu z Polski i dostarczenia nabywcy towarów
  • Dokumenty pomocnicze w dowodzeniu wywozu towarów
  • Konsekwencje braku dowodów dokonania dostawy w ramach WDT
  • Zwrot towarów wywiezionych w ramach WDT
  • Darowizna na rzecz kontrahenta unijnego
  • Oszustwo nabywcy co do wywozu towarów w ramach WDT
  • Dokumentacja: Deklarowanie i rozliczanie podatku, deklaracje VAT-7, Informacja podsumowująca, Intrastat

IV: WEWNĄTRZWSPÓLNOTOWE NABYCIE TOWARÓW 2021

  • Przypadki kiedy WNT nie występuje Nabycie towarów z instalacją lub montażem a WNT
  • Konsekwencje braku rejestracji nabywcy jako podatnika VAT-UE
  • Obowiązek podatkowy z tytułu WNT Zaliczka z tytułu WNT WNT w przypadku nabycia wyrobów akcyzowych
  • Podstawa opodatkowania WNT 
  • Podatek naliczony z tytułu WNT 
  • Odliczenie podatku z tytułu WNT
  • korekta w przypadku opóźnionego otrzymania faktury
  • Obowiązki dokumentacyjne związane z WNT
  • Deklarowanie i rozliczanie podatku, deklaracje VAT 
  • Informacja podsumowująca,
  • Intrastat

V: EKSPORT, IMPORT TOWARÓW 2021

  • Eksport bezpośredni i pośredni
  • Darowizna towarów za granicę
  • Obowiązek podatkowy po ostatnich zmianach w przypadku importu towarów
  • Podstawa opodatkowania w eksporcie towarów.
  • Stosowanie 0% stawki VAT w eksporcie towarów.
  • Zasady stosowania 0% stawki VAT przy zaliczkach na poczet eksportu towarów
  • Brak wywozu towarów poza granice UE a możliwość zastosowania 0% stawki VAT od zaliczek na poczet eksportu towarów
  • Brak nabywcy towarów w kraju trzecim a podważanie 0% stawki VAT dla eksportu towarów
  • Import towarów- zakres opodatkowania i definicja importu towarów
  • Obowiązek podatkowy w imporcie towarów
  • Miejsce świadczenia przy imporcie towarów
  • Obowiązki dokumentacyjne związane z eksportem i importem towarów

WARSZTAT → Import z państw trzecich bez płacenia podatku VAT !

V: IMPORT I EKSPORT USŁUG- ZAKUP ZAGRANICZNEJ USŁUGI  

  • Zakres definicji
  • Usługobiorca krajowy jako podatnik w imporcie usług
  • Usługi świadczone przez oddziały firm zagranicznych
  • Usługi B2B i B2C – miejsce świadczenia, przepisy szczególne
  • Moment powstania obowiązku podatkowego z tytułu importu usług
  • Wystawienie faktury przez zagranicznego kontrahenta a obowiązek podatkowy
  • Modyfikacja rozliczeń poprzez powstanie stałego miejsca prowadzenia działalności dla VAT
  • Zaliczka w imporcie usług
  • Rozliczanie VAT należnego i VAT naliczonego od importu usług. Terminy i zasady wystawiania faktur.
  • Kurs waluty przy określaniu podatku należnego.
  • Obowiązki dokumentacyjne związane z importem usług
  • Deklarowanie i rozliczanie podatku, deklaracje VAT-7, Informacja podsumowująca, Intrastat.
  • Istota usługi eksportowej a ustalenie miejsca świadczenia
  • Miejsce zamieszkania lub zwykłe miejsce pobytu.
  • Miejsce świadczenia usług - zasady szczególne

VI. KARUZELE VAT TRANSAKCJE ŁAŃCUCHOWE; TRANSAKCJE TRÓJSTRONNE

→ KARUZELE - jak rozpoznać ?

  1. Cechy transakcji gospodarczych wskazujących na ryzyko uczestnictwa w karuzeli podatkowej
  2. Mechanizm działania karuzel podatkowych
  3. Kategorie podmiotów biorących udział w karuzeli podatkowej

→ TRANSAKCJE TRÓJSTRONNE

  1. zidentyfikowanie wewnątrzwspólnotowej transakcji trójstronnej, której jest się stroną,
  2. case 1. Przyporządkowanie transportu towarów dostawie dokonanej przez pierwszego w kolejności podatnika
  3. case 2. Przyporządkowanie transportu towarów dostawie dokonanej przez drugiego w kolejności podatnika
  4. case 3. Na czym polega procedura uproszczona w wewnątrzwspólnotowej transakcji trójstronnej
  5. ustalenie kolejności ogniwa transakcji  ( pierwsze, drugie czy ostatnie).
  6. Obowiązki dokumentacyjne i sprawozdawczo-ewidencyjne poszczególnych podatników w transakcji

→ TRANSAKCJE ŁAŃCUCHOWE

Definicja transakcji łańcuchowej

Miejsce dostawy przy poszczególnych transakcjach w ramach transakcji łańcuchowej

  1. Miejsce świadczenia transakcji „ruchomych”
  2. Miejsce świadczenia transakcji „ruchomych”

Orzecznictwo TSUE a praktyka opodatkowania transakcji łańcuchowych

→ TRANSAKCJE ŁAŃCUCHOWE - OBSZARY PRZESTĘPSTW I NADUŻYĆ W PODATKU VAT W 2021 R.

  • Rodzaje przestępstw VAT - Zasady ich klasyfikacji
  1. puste faktury,
  2. firmanctwo,
  3. stawki
  • Studium przypadku na przykładzie naszej praktyki oraz orzeczeń wydawanych w sprawach prowadzonych przez WSA, NSA oraz TSUE.
  • Dobra wiara i należyta staranność. Pojęcia oraz ich wpływ na prawo do odliczenia VAT naliczonego.
  • Pozorność transakcji oraz nieważność czynności i ich wpływ na prawo do odliczenia VAT naliczonego.
  • Definicja transakcji łańcuchowej
  • Miejsce dostawy przy poszczególnych transakcjach w ramach transakcji łańcuchowej
  • Orzecznictwo TSUE a praktyka opodatkowania transakcji łańcuchowych
  • Sposoby zarządzania ryzykiem oszustw w podatku VAT

WARSZTAT → Transakcja trójstronna vs KARUZELA

VII. OSZUSTWA PODATKOWE. METODY ZABEZPIECZENIA SIĘ PRZED NIEUCZCIWOŚCIĄ KONTRAHENTA.

  • Sposoby zarządzania ryzykiem związanym w nieświadomym udziale w oszustwie w podatku VAT.
  • Jak przygotować bezpieczną procedurę weryfikacji kontrahentów ?
  • Świadczenia złożone oraz przestępstwa stawkowe – studium przypadku. Czy służby oraz prokuratura interesują się stawką VAT ?
  • Klauzula nadużycia prawa po zmianach ? Doprecyzowanie regulacji czy nowa rzeczywistość podatników ?
  • Oszustwa podatkowe a odpowiedzialność karna i karnoskarbowa.
  • Konfiskata rozszerzona – na czym polega i czy jest zgodna z Konstytucją RP ?

VIII. ZASADY ZWROTÓW VAT

  1. kto jest „podwykonawcą” a kto wykonawcą usług?
  2. rozliczenie w czasie usług rozpoczętych w 2016 r 
  3. moment powstania obowiązku podatkowego,
  4. kiedy sprzedaż towaru z usługą, a kiedy sama usługa czy sama sprzedaż towaru 
  5. zasady zwrotów vat i konfiskata rozszerzona
    • możliwość zawieszenia zwrotu,
    • zwrot a czynności sprawdzające,
    • nowe zasady „szerszej” kontroli podatnika i jego kontrahentów, nowe organy uprawnione do wstrzymania zwrotu,
  • towary wrażliwe- odpowiedzialność solidarna

18.30 zakończenie

 

 

 

26.11.2020

 

WEBINARIUM live


Pakiet materiałów 
 300 slajdów
NAGRANIE !

350 zł + VAT

 

 

Dla kogo ?

  • Działy księgowe

  • Działy finansowe

  • Managerowie, Dyrektorzy

  • Właściciele

  • kancelarie prawne i podatkowe

Cel szkolenia:

  • Maksymalizacja Zysku
  • Zasady i najkorzystniejsze możliwości rozliczeń podatkowo-finansowych 

  • Transakcje łańcuchowe, trójstronne i karuzele podatkowe-  jak to działa ?

  • Oszustwa podatkowe i sposoby zabezpieczeń przed oszustami.

  • Zmiany 2020 /2021

Warunki udziału →

WARSZTATY

  • WARSZTAT → Import z państw trzecich bez płacenia podatku VAT !
  • Transakcja trójstronna vs KARUZELA

 

WNT, WDT 

Polski podatnik, który jest zobowiązany do rozliczenia WNT, zazwyczaj wykazuje podatek należny w rozliczeniu za okres, w którym została wystawiona faktura. W rozliczeniu za ten sam okres może odliczyć VAT naliczony, gdy zakupy są związane ze sprzedażą opodatkowaną.

  • Czy trzeba korygować VAT należny i naliczony jeśli otrzyma się fakturę z opóżnieniem ?

  • Czy można odliczyć VAT w rozliczeniu za okres, w którym powstał obowiązek podatkowy z tytułu WNT, jeśli nie otrzymaliśmy jeszcze towaru, ale mamy już fakturę elektroniczną?

  • Kiedy powstanie obowiązek podatkowy z tytułu WNT, gdy dostawca wystawia tylko fakturę zaliczkową?

Usługi eksportowe

 

Podmiotem zobowiązanym do rozliczenia VAT nie zawsze jest polski usługodawca, nawet jeśli usługa świadczona jest w kraju, a nie poza jego granicami. Dla niektórych usług zobowiązanym do rozliczenia podatku będzie zawsze ich zagraniczny nabywca. Dla innych będą musiały zaistnieć dodatkowe warunki, które spowodują przeniesienie obowiązku opodatkowania usługi na nabywcę.

 

Karuzele VAT,Transakcje Trójstronne

  • Karuzela to mechanizm polegający na tym, iż w łańcuchu dostaw, na terytorium jednego z państw członkowskich UE pojawia się „znikający podatnik", który nigdy nie wpłaca należnego podatku VAT do budżetu tego państwa, natomiast dokonuje (lub deklaruje dokonanie) dostaw towarów lub usług z naliczonym podatkiem VAT. 
  • Wewnątrzwspólnotowe transakcje trójstronne są szczególnym rodzajem transakcji, podlegających rozliczeniu według specjalnych zasad zawartych w rozdziale 8 ustawy o podatku od towarów i usług.
  • Pomimo że w transakcję trójstronną zaangażowane są trzy podmioty, jedynym podatnikiem, który zobowiązany jest do naliczenia podatku VAT jest trzeci w kolejności podatnik (ostateczny nabywca towaru), który dokonuje samoobliczenia podatku z tytułu nabycia towaru od drugiego w kolejności podatnika i traktuje to nabycie jako WNT

 

Nieuczciwa konkurencja - jak się ochronić ?

  • Jak przygotować bezpieczną procedurę weryfikacji kontrahentów 

 

 

Udział i Zgłoszenie

 

Kontakt

© Polskie Towarzystwo Prawa i Gospodarki Rynkowej
 

 

+48 694 771 413

Zgłoszenie

Polecamy

Obrona i Odpowiedzialność Zarządu wobec ZUS, US, KORPORACJI - analiza stanów faktycznych - konieczne scenariusze w czasie kryzysu
8.12.2020

 

 

 



Rezygnacja

Szanujemy Państwa prywatność - Nie udostępniamy danych 
Jeśli nie życzą sobie Państwo otrzymywać informacji prosimy kliknąć link do wypisania poniżej

 


wypisz się z listy mailingowej

Nie przegap Zimowej Promocji Oknoplast! Sprawdź!

Tylko do 20 grudnia 2020 r.

OKNOPLAST - okna, drzwi, rolety, bramy
NAJWIĘKSZA PROMOCJA W ROKU. Dobieraj produkty. Obniżaj ceny. Dobierz okna, drzwi, rolety lub bramy Oknoplast i otrzymuj specjalne rabaty! Regulamin Promocji na oknoplast.com.pl.
SPRAWDŹ!
Wszystkie kolory6 systemów okiennych Drzwi tarasowe
Bramy garażowePonad 250 salonów sprzedażyRolety
Rezygnacja z otrzymywania wiadomości

Administratorem danych osobowych jest Ads B International Corp LTD, z siedzibą w Londynie, W1W 7LT, ul. Great Portland 85, o numerze identyfikacyjnym GB 12313387, z administratorem możesz się skontaktować poprzez email. Wysłano na zlecenie: Oknoplast Sp. z o.o. Ochmanów 117 32-003 Podłęże gm. Niepołomice NIP 678-00-38-167 KRS 0000141430.

Kierowco, mamy dla Ciebie tanie OC



Pobierz grafike, aby zobaczyc cala tresc wiadomosci
Pobierz grafike, aby zobaczyc cala tresc wiadomosci
Pobierz grafike, aby zobaczyc cala tresc wiadomosci
Pobierz grafike, aby zobaczyc cala tresc wiadomosci
Pobierz grafike, aby zobaczyc cala tresc wiadomosci

Rezygnacja z otrzymywania wiadomości

Administratorem danych osobowych jest Ads B International Corp LTD, z siedzibą w Londynie, W1W 7LT, ul. Great Portland 85, o numerze identyfikacyjnym GB 12313387, z administratorem możesz się skontaktować poprzez email. Wysłano na zlecenie: Rankomat sp. z o.o. sp. k., z siedzibą pod adresem ul. Wolska 88, 01-141 Warszawa, zarejestrowana w Sądzie Rejonowym dla m. st. Warszawy w Warszawie, XII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego, pod numerem KRS: 0000588980, NIP: 5272751881.

 


Wolny od wirusów. www.avast.com